Wij zijn op zoek naar:
Ambulanceverpleegkundigen m/v (of verpleegkundigen die daarvoor opgeleid willen worden)Ambulanceverpleegkundige is een dynamische, afwisselende, uitdagende en dankbare functie. Geen dag is hetzelfde. Je kunt in de hele regio ingezet worden voor alle onderdelen van de hulpverlening. Samen met de ambulancechauffeur vorm je een hecht team. Wat ga je doen?
Wat neem je mee en wat zijn jouw kwaliteiten?
Wat bieden wij
Wie en wat zijn wij en waar kom je terecht? Regio De Regio is het samenwerkingsverband van de zeven gemeenten in Gooi en Vechtstreek “Voor inwoners en met gemeenten”. De Regio is een maatschappelijk bedrijf. Wij zijn er niet voor winst, maar we zorgen er samen voor dat de samenleving kan functioneren en leveren een bijdrage aan de gezondheid, het welzijn en de vitaliteit van de inwoners in onze streek”. De Regio is een organisatie die talenten van medewerkers helpt ontwikkelen en stimuleert om uitdagingen aan te gaan en kansen te creëren en te grijpen. Een flexibele organisatie die volop in beweging is en waar van alles gebeurt. De Regionale Ambulancevoorziening (RAV) Gooi en Vechtstreek verzorgt 24 uur per dag het ambulancevervoer en is onderdeel van de Regio. De RAV wordt gevormd door de meldkamer ambulancezorg in Naarden en de ambulancedienst. De ambulancedienst heeft drie standplaatsen, in Hilversum, Blaricum en Weesp. De RAV verzorgt met 10 ambulances, 1 zorgambulance, 1 Rapid Responder Ambulance, een Rapid Responder Ambulance, een OvDG voertuig, een zorgambulance en 80 medewerkers het ambulancevervoer binnen Gooi en Vechtstreek. De RAV Gooi en Vechtstreek werkt nauw samen met de RAV Flevoland en is een samenwerkingsovereenkomst aangegaan om de inzet van mens en materiaal zo efficiënt mogelijk te laten verlopen. Het kan voorkomen dat je ook incidenteel in Flevoland ingezet wordt. Ik wil deze baan! Schriftelijk reageren kan via de sollicitatiebutton op de website www.werkenvoorgooivechteem.nl In het kader van de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg (Wkkgz) wordt een referentiecheck gedaan. Een medische aanstellingskeuring, een dag meerijden op de ambulance en het opvragen van een verklaring omtrent het gedrag maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Als je vragen hebt kun je contact opnemen met één van de operationeel managers: Peter Jurriaans via telefoonnummer 06-52578153 (ma-di-wo-do) of René van Dijk via telefoonnummer 06-21710374, (ma-di-do-vr). Voor meer informatie bezoek onze websites www.ravgooi.nl en www.regiogv.nl en www.werkenvoorgooivechteem.nl |
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. |